La Comisión de Igualdad es paritaria, y está formada por representantes de la empresa y de los trabajadores del Grupo de Desarrollo Rural.
El desarrollo de las políticas de igualdad en el GDR ADLAS tiene su máximo exponente en la elaboración de su Plan de Igualdad, un instrumento que permite integrar la igualdad en las relaciones laborales y en todos los ámbitos de gestión con objeto de avanzar hacia una igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
Una vez aprobados el diagnóstico, objetivos y medidas, la Comisión ha establecido el avance de los trabajos necesarios para elaboración del Plan de Igualdad y de la Auditoria Retributiva de la empresa.
Fuente: GDR ADLAS